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助力基业长青,科顺发布*新“企业文化理念体系”

2020-02-27

优秀的企业文化,不应仅仅是指导员工行为的规范,而更应可以指导企业发展、确定长期目标、传递企业价值观,所以优秀的企业文化会伴随企业发展而不断进化,在传承中改善创新,与时俱进,与企业发展相互促进。

历经24年发展与成长,科顺形成了自己的企业特性与文化,以客户为**,坚持高质量、可持续发展,坚持长期主义,坚持奋斗精神,勇于承担责任……这些都是科顺在发展过程中所形成的价值与文化表现,而这些表现,经过沉淀与归纳,*终形成科顺特有的企业文化。

在每一个发展阶段,企业文化所展现出的精神、内容都有着不同的演绎。

现阶段,科顺股份正进入全新的发展阶段,无论发展的速度、规模与品质,科顺股份都处于新增长期,而因此,也需要全新的企业文化去支撑与指引,以更有目标、更坚定的去前进与持续。

延展建筑生命  守护美好生活

“延展建筑生命” 表达了科顺的产品和服务提供的基本价值。科顺始终深耕建筑建材领域,通过技术创新、服务升级、理念**,持续推动行业进步,以优质的产品、**的服务,为维护建筑的安全性、耐久性创造*大价值,让建筑的使用寿命能够得到延长;

同时,科顺将建筑视作一个生命体,以尊重和敬畏的态度对待每一座建筑,以匠人之心做好产品与服务,让建造者放心,让使用者安心。

“守护美好生活”体现了科顺更大的承担和追求。科顺将守护人们的美好生活作为根本目标。一方面持续追求进步,在不断发展中创造员工与企业共成长的机会,让员工获得自我成就和价值实现的平台,提升员工幸福感和获得感;

另一方面通过营造健康的行业氛围,推动行业进步,为社会创造高价值的产品与服务,悉心守护美好建筑,构建美好人居环境,成就大众美好生活。

与人类美好建筑共百年


科顺的事业征途是全世界、全人类,科顺要做建筑领域的***企业。

科顺将与同样追求*臻*善的伙伴真诚合作,为美好建筑而服务,让更多高品质、标志性、有影响力的建筑成为屹立百年的“长寿建筑”。

科顺致力于为人类的美好建筑贡献力量,同时也让建筑因科顺的产品和服务变得更加美好。

基业长青是科顺的不懈追求。科顺始终以价值创造为根本,坚持稳健经营和可持续发展,坚守正道,勇于创新,长期奋斗,持续提升核心能力,夯实管理基础,培育优秀文化,不断跨越行业周期与时代变迁,成为与美好建筑相伴共生的百年企业。

与长期同行者共创共享

科顺是长期主义的践行者。科顺的未来是星辰大海,我们认为投机取巧,急功近利的行为会损害我们的梦想,因此我们坚定拒绝一切短视的行为。

我们谨慎选择我们的合作伙伴,期待与我们的客户、员工、合作商形成彼此信任,相互认同的关系,成为志同道合的长期同行者。

我们坚持诚信底线,始终以客户价值为皈依,通过持续努力、创新创造,以我们的产品和服务赢得信赖,以我们的责任担当赢得尊重,成为一家受人尊敬的企业。

我们乐于分享,与同行者一起成长,不断凝聚力量,实现更好的发展;我们坚持共赢,与同行者共享发展成果,共享胜利喜悦,共享美好生活。

在传承中创新与变革,在发展中变化与坚守,科顺企业文化是历经二十余年沉淀,并经过企业上下共同探讨而确定,它来源于所有科顺人,并将指导所有科顺人的行动,它是众人精神的凝聚,是大家思想的共识,是未来方向的指引,也是科顺更加快速和稳健发展的基石。

知→信→行,希望所有科顺人都能谨记并理解企业文化内涵,在行动中落实理念,为实现共同的愿景、创造更多的价值而奋斗!


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